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dimajobsseptiembre 21, 2017
El marketing es un sector laboral muy amplio en el que podemos encontrar muchos puestos y categorias distintas. Sin embargo, conocer las ofertas de empleo de marketing más abundantes nos ayudará a elegir la especialización más conveniente para encontrar pronto empleo. Ofertas de empleo de marketing más abundantes Estas son las más interesantes y que más abundan: - Digital marketing: todos los puestos de trabajo vinculados al marketing digital. Porque el futuro del sector del marketing es el vinculado a las herramientas informáticas y la difusión de estrategias publicitarias a través de Internet. - Social media marketing: el típico Community Manager, es decir, el gestor de redes sociales, se convierte en un todoterreno cuando es capaz de difundir con calidad y eficacia las claves que el departamento de marketing ha establecido a través de..
dimajobsseptiembre 14, 2017
En el presente artículo, hablaremos del trabajo de marketing explicando en qué consiste, es decir, todas las cualidades que tiene que tener un profesional del marketing online, también conocido como digital marketer o digital marketing manager. El marketing digital es una especialidad que abarca diferentes ramas y que implica a los profesionales online a estar en constate movimiento y formación. Tanto las herramientas como las tecnologías de marketing avanzan a una velocidad vertiginosa. Para ser un buen digital marketer, es necesario controlar las siguientes habilidades digitales: posicionamiento SEO (Search Engine Optimization), posicionamiento SEM (Search Engine Marketing), social media y community manager, analítica web y no menos importante resulta el hecho de controlar el marketing de contenidos, base fundamental de cualquier estrategia de marketing online. Habilidades de un profesional de marketing online A continuación, enumeramos y explicamos..
dimajobsseptiembre 7, 2017
Muchas veces tenemos miedo a apuntar alto, a soñar en grande...pero la realidad nos demuestra que nuestras empresas favoritas sí buscan profesionales, más que muchas otras probablemente por sus tremendas ganancias. Y sí, las entrevistas serán duras y solo los más fuertes y mejor preparados las pasarán. Pero todos somos humanos y por probar no perdemos nada. Ver el número de vacantes de los departamentos de marketing de estas empresas puede ser el mejor aliciente para intentarlo. Por eso queremos compartir con vosotros las empresas que actualmente tienen más ofertas de trabajo para sus departamentos de marketing. ¿Os animáis? Amazon El gigante estadounidense es el rey del comercio electrónico y de los servicios de almacenamiento en la nube. Su estrategia de marketing, centrada en las necesidades del cliente,..
dimajobsjulio 31, 2017
En este post, hablaremos sobre cómo podemos buscar empleo de forma efectiva, como digital marketer. Para ello, abordaremos una serie de consejos que consideramos imprescindibles a la hora de encontrar un puesto serio, ya que en el marketing digital muchas ofertas no son transparentes o no indican con total exactitud los requisitos necesarios. Una de las mejores prácticas que podemos llevar a cabo es consultar portales especializados en trabajos de marketing online, como puede ser , un portal transparente y con ofertas serias, interesantes y los requisitos totalmente definidos. 5 consejos para encontrar empleo como digital marketer Te ofrecemos estos consejos para buscar empleo de forma efectiva: 1. Cambia los hábitos de búsqueda Te aconsejamos reorganizar tu horario, si lo que quieres es buscar un nuevo empleo o estás..
dimajobsjulio 25, 2017
Probablemente todos hayamos oído hablar de las start-ups y muchos nos habremos planteado empezar a trabajar en una de ellas. Ahora bien, si queremos postular para un puesto de trabajado en una de estas empresas, debemos olvidarnos de la tradicional entrevista de trabajo a la que asistimos de punto en blanco y acostumbrarnos a comportarnos como si ya formáramos parte del equipo. Esto no significa que debamos acudir a la entrevista en chándal, pero sí que nos comportemos con más naturalidad en este aspecto y sepamos que las preguntas van a ser muy diferentes. Internet y las redes sociales Es rara la start up que no dispone de un blog corporativo y que no tiene presencia en las redes sociales. Debemos aprovechar esta circunstancia para..
dimajobsjulio 3, 2017
Acabas un master o un postgrado y, recién salido del horno, esperas que aparezca una buena oportunidad laboral. A veces, el trabajo ideal tarda un poco más de lo esperado en aparecer, por lo que debemos seguir caminando hacia ese objetivo. Una de las formas de acercarnos a él es la realización de prácticas en empresas, que pueden ofrecernos una experiencia que añadirá valor al CV. Beneficios de realizar prácticas 1. Mejoran tu currículum Las empresas seleccionan los mejores currículum donde, además de la formación, juega un papel fundamental la experiencia. La realización de prácticas permite ampliar el currículum y demuestra interés por incorporarse al mundo laboral. 2. Desarrollarás nuevas competencias, que te diferenciarán del resto de candidatos. Competencias como las habilidades sociales, comunicativas o..
dimajobsjunio 16, 2017
La experiencia profesional de buena parte de los estudiantes universitarios comienza siempre como becarios en una empresa. Esta es una oportunidad que tenemos para formarnos y seguir adquiriendo conocimientos prácticos sobre aquello a lo que deseamos dedicarnos profesionalmente. Pero, el sueño de la mayoría de los becarios no es otro que poder quedarnos como empleado en la compañía en la que estamos haciendo nuestras prácticas laborales. Muchos piensan que esto es un imposible, pero si seguimos una serie de pautas no es tan difícil de conseguir. Lo primero que debemos hacer es valorar si existe una oportunidad real de poder ser contratados, si la empresa dispone de recursos para ello o si estaría abierta a la contratación. En caso de ser así podemos ponernos manos..
dimajobsnoviembre 23, 2015
La consultora y señalaba a comienzos de 2016 que entre los empleos más ofertados de este año figurarían puestos relacionados con nuevas tecnologías y comunicación digital. A punto de despedir ejercicio, las previsiones no solo se cumplen sino que en 2017 la tendencia será similar. Entre las profesiones más demandadas van a estar perfiles como el community manager y los gestores de redes, consultor SEO y SEM y expertos en comercio electrónico. ¿Los más buscados? Profesiones relacionadas con marketing digital Hace unos meses una reconocida entidad formativa publicaba en informe, ‘TOP 25 Profesiones Digitales 2016’, que señalaba cómo la mercadotecnia 2.0 y el mundo del social media acaparaban en torno al 68 % de las ofertas de trabajo publicadas en 2016. La es una de las entidades que lleva..
[vc_row][vc_column][vc_column_text]Las oportunidades de trabajar como Community Manager se han incrementado. Cada día nuevas empresas aparecen en el ecosistema digital y todas pugnan por sacar el máximo provecho a su presencia en los medios sociales. Si quieres formarte en esta nueva profesión, en IIMN tienes a tu disposición . Para que entiendas qué significa ser un Community Manager, a continuación hemos resumido sus funciones y habilidades profesionales básicas. ¿Qué hace un Community Manager? El Community Manager funciona como los ojos, los oídos y la voz de una organización en el ámbito digital. Es quien interactúa con los clientes, con los medios de prensa online, con los usuarios y leads. Es además el que responde a los detractores y mima a los fieles. El Community Manager es..
Las empresas persiguen a los analistas web (junior o senior). Necesitan profesionales que les orienten en la jungla de Internet. Alguien que les ayude a convertir sus webs en auténticas máquinas de captar usuarios y vender productos. Pregunta a cualquier CEO: ¿cuál es su máxima aspiración con relación a su web corporativa?. Probablemente dirá: “aumentar las visitas y las ventas”. Para conseguirlo, necesitan un buen analista web en su equipo o contratar esos servicios en una agencia externa. Funciones y responsabilidades de un analista web El analista web se encarga de lo siguiente: Monitorear y analizar las estadísticas de un sitio web. Dar pautas de cambios que permitan al negocio superar sus objetivos de tráfico, conversión, retención de usuarios, etc. Comprender el comportamiento del usuario en el sitio, explicarlo..